Groupe One - Chargé·e de projet 'accompagnement et développement de projets et partenariats innovants' - Alterjob
Chargé·e de projet 'accompagnement et développement de projets et partenariats innovants' (h/f/x)
Groupe One Bruxelles CDI de 60 à 100% Deadline le 06/09/2019
Groupe One
A PROPOS DE GROUPE ONE

Tout a commencé par... le rêve d'une économie durable il y a plus de 20 ans. En 1997, Groupe One asbl naissait afin de faciliter l'émergence de l'entrepreneuriat durable en Belgique francophone. Groupe One est à l'initiative de nombreux programmes et projets visant à stimuler l'entrepreneuriat durable, dont Village Partenaire, le Centre d'entreprises de Saint-Gilles, et Village Finance, un fonds de développement dédié aux petites entreprises bruxelloises.

Actif à Bruxelles et en Wallonie, Groupe One offre des dispositifs d'accompagnement, des outils, une mise en réseau, un espace de travail et du financement afin de soutenir les entrepreneurs dans le développement de leur projet et accroître leur impact positif sur notre société. En quelques chiffres, Groupe One c'est 700 accompagnements et 100 créations d'entreprise durable par an.

TRAVAILLER CHEZ GROUPE ONE C'EST :

· Avoir un impact positif sur la société, participer à une mission qui a du sens et contribuer à la transition vers une économie durable
· Rejoindre tous les matins un environnement de travail convivial, responsabilisant et stimulant avec des nouveaux challenges à relever tous les jours
· Partager son quotidien avec des collègues passionnés, talentueux, exigeants, bienveillants et sympas
· Avoir la possibilité d'exprimer sa personnalité et contribuer au développement de Groupe One en utilisant ses meilleures compétences
Contexte et fonction
VOS MISSIONS

Le chargé de projet sera principalement affecté à des missions (1) de développement de projets innovants et (2) à des missions d'accompagnement à la création d'entreprise.

En matière de développement de projets :

-développement de projets « soft » (dispositifs de formation/accompagnement/incubation liés à l'entrepreneuriat) ;
-développement de projets « hard » (création d'une structure juridique pour lancer un projet ; création d'un projet portant sur le développement d'un lieu, ...) ;
-pour ces projets : développement de modèle économique, recherche de financements (publics et privés), développement de partenariats ;
-gestion d'un portefeuille de projets : supporter les collègues en matière de gestion de projet, innovation, amélioration continue, lien avec les publics cibles, lien avec les bailleurs ...

En matière d'accompagnement :

· Accompagner et orienter les porteurs de projet dans leur parcours de création ;
· Aider au montage et à l'analyse des plans d'affaire ;
· Dispenser des formations/moments collectifs en lien avec la stimulation de l'esprit d'entreprendre, la création d'entreprise, les modèles économiques innovants et durables.
Profil
VOS COMPÉTENCES :

Le candidat présentera idéalement l'ensemble des caractéristiques suivantes :
· Bonne connaissance/intérêt marqué pour le milieu institutionnel bruxellois et la situation économique de la RBC ;
· Connaissance du développement durable appliqué aux entreprises ;
· Bonnes connaissances techniques en matière d'entrepreneuriat, de création d'entreprise et d'accompagnement ;
· Qualités personnelles : (1) Sens aigu des responsabilités, (2) Rigueur, (3) Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, (4) Esprit d'initiative, (5) Excellentes capacités de communication, (6) Créativité, (7) Flexible et sociable ;
· Connaissances linguistiques : français, néerlandais, anglais (maitrise d'une des 3 langues et bonnes connaissances des 2 autres). La maitrise du néerlandais est un atout.
· Maitrise parfaite des outils informatiques de bureautique.

VOTRE PROFIL :

· Expérience en entrepreneuriat et/ou formation universitaire à orientation économique et de gestion (ou toute formation ou expérience similaire). Une spécialisation en environnement ou au développement durable est un atout ;
· Expérience/accointances en matière de développement de projets ambitieux (conception, montage, coordination, recherche de partenaires, recherche de fonds, opérationnalisation, ...)
Conditions et contrat
OFFRE :

● Département : Bruxelles
● Contrat à durée indéterminée, entrée en fonction asap
● Temps de travail : minimum 3/5ème temps
● Salaire et avantages selon barème et ancienneté
Procédure pour postuler
VOUS SOUHAITEZ POSTULER ?

Envoyez votre candidature avant le 06/09/19 à minuit en respectant les consignes suivantes :

· Email destinataire : RH@groupeone.be
· Objet de votre email : « Offre d'emploi Développement Bruxelles - Nom Prénom »
· CV et lettre de motivation : nommez vos fichiers de la manière suivante : « Nom_Prénom_CV » et « Nom_Prénom_LM »
· Dans votre lettre, racontez-nous ce qui vous plait pour nous donner envie de vous rencontrer !
Employeur
Groupe One
Lieu de travail
Bruxelles
Contrat
CDI de 60 à 100%
Profil
Expérience en entrepreneuriat et/ou formation universitaire à orientation économique et de gestion (ou toute formation ou expérience similaire)
Date ultime pour postuler
06/09/2019
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